Unsere Dienstleistungen im Überblick

  • Temporärarbeit

Die ideale Lösung um Arbeitsspitzen zu Überbrücken

Vorteile für Unternehmen:

Mit temporären Mitarbeitern lässt sich der individuelle Personalbedarf schnell und kostenoptimiert abdecken. Diese Lösung ist ideal für grosse und kleine Unternehmen, die flexibel und kurzfristig reagieren müssen. Die Mitarbeiter sind bei der Aposto angestellt. Somit erledigen wir auch sämtliche administrativen Aufwendungen im Zusammenhang mit der Lohn- und Personaladministration.

Vorteile für Mitarbeiter:

Temporäre Arbeit eignet sich insbesondere für Berufsleute, die zur kurz- oder längerfristigen Überbrückung eine Beschäftigung suchen - etwa vor der Rekrutenschule, einer Weiterbildung oder einem längeren Auslandaufenthalt. Aber auch Lehrabgänger, die Lust haben, in verschiedene Betriebe Einblick zu nehmen, entscheiden sich gerne für Temporärarbeit. Nicht zuletzt wahren sich Temporärangestellte gewisse Freiheiten, wie etwa eine individuellere Feriengestaltung.

  • Try&Hire

Prüfe wer sich ewig bindet

Try&Hire ist ein beliebter Einstieg in eine Festanstellung. Try&Hire bedeutet, dass der neue Mitarbeiter die ersten drei Monate beim neuen Arbeitgeber temporär arbeitet, bevor der Arbeitsvertrag für ein festes Anstellungsverhältnis definitiv abgeschlossen wird. Sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer haben dabei den Vorteil, dass sie sich gründlich kennenlernen können, bevor sie eine dauerhafte gegenseitige Bindung eingehen. Wie beim temporären Arbeitsverhältnis übernimmt die Aposto während dieser Zeit sämtliche administrativen Aufwendungen im Zusammenhang mit der Lohn- und Personaladministration.

  • Dauerstellen

Überlassen Sie uns die Arbeit

Vorteile fÜr Unternehmen:

Sie brauchen Personal, haben aber nicht genÜgend Zeit, sich um die Personalbeschaffung zu kümmern? Melden Sie uns Ihre Vakanzen. Wir verfügen über einen grossen Bewerberpool, aus dem wir die für Sie aufgrund Ihrer Stellenbeschreibung idealsten Kandidaten und Kandidatinnen auswählen und Ihnen unterbreiten. Wir führen die Erstgespräche durch, analysieren die Fähigkeiten und Interessen und holen für Sie Referenzauskünfte ein. Sie führen nur noch die Gespräche mit dem engsten Bewerberkreis. Handelt es sich um schwer zu besetzende Positionen, empfehlen wir Ihnen das Mandat.

Vorteile für Stellensuchende:

Dank unserem Netzwerk kommen Stellensuchende in den Genuss einer breiteren Auswahl an offenen Stellen. Denn wir kennen uns im Arbeitsmarkt bestens aus und wissen wann und wo die nächste Stelle frei wird, noch lange bevor diese in der Zeitung inseriert wird. Zudem helfen wir Ihnen bei der Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen, geben Ihnen wertvolle Tipps und bereiten Sie auf das Vorstellungsgespräch vor.

  • Mandat

Diskretion in schwierigen Fällen

Unternehmen, die schwierige Positionen zu besetzen haben oder die bei der Beschaffung von Personal die Diskretion wahren müssen, übergeben der Aposto den Mandatsauftrag für die zu besetzende Stelle. Wir übernehmen die komplette Arbeit von A-Z. Wir texten und gestalten Inserate und veröffentlichen diese auf Wunsch in unserem Namen. Wir treffen die Vorselektion, führen Interviews und erledigen sämtliche im Zusammenhang mit der Rekrutierung gewünschten Dienstleistungen. Sie führen nur noch die Letztgespräche und schliessen die Arbeitsverträge ab.

  • Payrolling

Konzentration aufs Kerngeschäft

Sie möchten sich und Ihre Administration entlasten, damit Sie sich wieder voll auf das Kerngeschäft konzentrieren können? Setzen Sie Ihre Mitarbeiter auf die Lohnliste der Aposto! Wir übernehmen die komplette Personaladministration, angefangen beim Ausfertigen der Anstellungsverträge über die Lohnzahlungen und Abrechnungen mit den Sozialversicherungen bis hin zu Kündigungen und Ausfertigung der Arbeitszeugnisse. Dabei übernehmen wir alle Risiken im Zusammenhang mit Krankheiten, Unfällen oder rechtlichen Folgen aus Arbeitsverhältnissen.